İnsan Kaynakları ve Organizasyonel Gelişim

Kurumsal yapılanmanın en önemli ayaklarından birisi olan İnsan Kaynakları ve Organizasyonel Gelişim biriminin yapısal yetkinliği kurumun stratejik ilerlemesi için kritik bir öneme sahiptir. İK birimi çalışanlarının yetkinlikleri kurumsal stratejinin desteklenmesi konusunda üst yönetimin özellikle dikkate alması gereken bir alandır.
İNCOS’un İnsan Kaynakları Eğitimleri kurumların İK yapılanmalarının gerek temel İK yetkinlikleri açısından mükemmelleşmesi gerekse teknik ve fonksiyonel uygulamalar konusunda kurumun bütün ihtiyaçlarını karşılaması için kuruma özel uygulamalar eşliğinde dizayn edilmektedir.
Eğitimlerin tamamında katılımcılar sadece konu hakkında bilgi, donanım ve yetkinlik kazanmakla kalmayıp aynı zamanda eğitim süreci sonunda somut bir kurum işini de tamamlamaktadırlar.
İNCOS İK Eğitimleri üç temel alt başlıkta gruplanmıştır:

  • Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
  • İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
  • İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri

İlgili eğitimin üzerine tıklayarak form doldurabilir ve eğitim hakkında detaylı bilgi talep edebilirsiniz.

-Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

-İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

-İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz

Adı - Soyadı

Firma

Ünvanı

Kurumsal E-posta

İş Telefonu

Genel İK Uzmanlık ve Gelişim Eğitimleri
İnsan Kaynakları Yönetimi UzmanlığıİK’nın Yönetim Fonksiyonları İçindeki Yeri – Farkındalık EğitimiİK Süreçleri AnaliziDeğişim Sürecinde İnsan Kaynağının YönetimiMağazalarda İnsan Kaynakları YönetimiStratejik İnsan Kaynakları YönetimiİK’cılar İçin Kişisel İmaj ve Beden Dili

İK Yönetiminde Teknik Yetkinlik Eğitimleri
Etkin Prosedür ve Yönetmelik YazımıİK Değerlendirme ve Planlamada “Focus Group” TekniğiİK ve Organizasyonel Gelişimde Proje YönetimiEtkin Toplantı YönetimiİK Planlama Çalışmalarında Veri Toplama YöntemleriTükenmişlik Sendromu İle Başa Çıkma YöntemleriİK Raporlama Sistemleriİş Analizi, Görev Tanımları ve Organizasyon Şeması Oluşturmada Kritik NoktalarMobbing: İş Yerinde Duygusal Tacizi Önleyici Organizasyonel DüzenlemelerKurumsal Ölçme Değerlendirmede SPSS Kullanımı: Verileri Akıllıca Analiz EtmekKurum içi Araştırma ve Raporlama YöntemleriPerformans Ölçümünde Dereceli Puanlama Cetveli (Rubric) Oluşturma-İngilizce Yetkinlik Eğitimleriİngilizce Temel Sunum Teknikleriİngilizce İş Yazışmalarında Dil, Üslup ve Biçimİngilizce İleri Sunum Teknikleriİnsan Kaynakları Çalışanları İçin İngilizce Kelime Bilgisi Geliştirme

İK Yönetiminde Fonksiyonel Yetkinlik Eğitimleri
Yetenek YönetimiÖğrenme, Gelişim Ve Eğitim YönetimiOryantasyon Sistemi Oluşturma ve Uygulama SüreçleriPerformans Değerlendirme Sistemi Kurma SüreçleriPrim Sistemi Oluşturma Temel EğitimiYetkinlik ve Hedef Bazlı Performans YönetimiÜcret Yönetimi Sistemi OluşturmaKariyer Planlama ve Yedekleme Sistemi OluşturmaKurum Kültürü ve Çalışanlarda Aidiyet Duygusu Geliştirmeİş Yasası, Endüstri İlişkileri, İş GüvenliğiÇalışan Memnuniyeti ve Diğer Beklenti Yönetimi UygulamalarıÇalışan Motivasyonunu ve Verimini Arttırıcı Organizasyonel Düzenlemeler

Talebim

İçerik ve Teklif Talep Ediyorum.Temel İçeriği Talep Ediyorum.Görüşme Talep Ediyorum.

İletiniz